江北嘴投資集團>>黨的二十大>>正文
為深入貫徹落實黨的二十大精神和市委六屆三次全會精神,教育引導(dǎo)全體黨員干部以案為鑒,筑牢拒腐防變思想防線,建設(shè)廉潔務(wù)實高效的干部隊伍,營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境,8月15日,江北嘴投資集團召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作暨“以案四說”警示教育會。集團黨委書記、董事長李寧主持會議并講話。
為使黨員干部受警醒、明底線、知敬畏,會議通報了湯朝茵案違紀(jì)違法典型案件。集團黨委副書記、總經(jīng)理穆軍,集團紀(jì)委副書記于鵬分別從“以案說紀(jì)、以案說法”“以案說德、以案說責(zé)”講案例、談?wù)J識、說教訓(xùn)、亮舉措,通過對案例背后的問題及產(chǎn)生的根源深入剖析,引導(dǎo)全體與會人員深刻反思,在履職盡責(zé)中固守思想道德防線。
李寧強調(diào),要深刻汲取湯朝茵案件教訓(xùn),舉一反三,深入開展集團以案促改、以案促治,創(chuàng)新監(jiān)督方式和手段,持續(xù)打造集團風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài),增強集團在重大基礎(chǔ)建設(shè)上的戰(zhàn)略支撐能力。
要用好“三面鏡子”
深刻檢視問題
勤用“反光鏡”,檢視黨性問題,對照習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、黨的自我革命的重要論述來檢視問題,在政治原則、政治方向上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。善用“聚光鏡”,檢視組織問題,把目光聚焦到工程項目建設(shè)、材料設(shè)備采購和資產(chǎn)經(jīng)營管理上,以案為鑒,舉一反三,深入查找管黨治黨責(zé)任是否落實和業(yè)務(wù)監(jiān)管是否到位等問題。用好“顯微鏡”,深入查找問題,從細微處找差距,從小事小節(jié)看起,及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,及時“咬耳扯袖”“紅臉出汗”,消除隱患。
要認(rèn)真做好“三個結(jié)合”
深化以案促改、以案促治
一是要與深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育相結(jié)合,更加自覺深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為堅定理想、錘煉黨性和指導(dǎo)實踐、推動工作的強大力量。二是要與打造新時代“紅巖先鋒”變革型組織相結(jié)合,圍繞打造學(xué)習(xí)型、開放型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型組織,著力推動組織體系重構(gòu)、流程再造、能力重塑,切實解決一些基層黨組織虛化弱化邊緣化問題。三是要與“清廉國企”建設(shè)相結(jié)合,把“以案促改”“以案促治”融入到清廉國企建設(shè)中,圍繞“六大體系”建設(shè),堅持創(chuàng)新思維,創(chuàng)新監(jiān)督方式和手段、創(chuàng)新體制機制、推進數(shù)智化管控,逐一整改問題、完成各項指標(biāo),扎實有效推進清廉江北嘴建設(shè)。
要做實“三張清單”
壓實政治責(zé)任
集團各級黨組織要進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo),層層傳導(dǎo)壓力,層層落實工作,“一把手”要親自部署、親自過問,班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,相關(guān)職能部門履行好整改的直接責(zé)任,梳理形成整改問題,完善制度機制強大合力。紀(jì)檢組織要敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督,督促各責(zé)任主體履職盡責(zé),把“以案促改”“以案促治”工作引向深入。各級黨組織、黨員干部要扛起責(zé)任,始終堅持“嚴(yán)”的主基調(diào),堅持問題導(dǎo)向,讓警示教育的警鐘常鳴,推動各項工作邁上新臺階。
集團領(lǐng)導(dǎo)、集團資深經(jīng)理、集團總法律顧問、集團各子公司主要負(fù)責(zé)人和集團各部門全體員工在主會場參會,各子公司班子其他成員、中層干部及重要崗位管理人員在分會場參會。
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